国内创新碰到瓶颈是因为不重视中年技术男

[Caravel]

看国内的宣传，要么就是天才少年，35岁以下，要么就是德高望重的老领导院士，7，80岁了。其实真正一个人知识储备，人生阅历，创新能力达到顶点的是35-55这个中年期，这些人如果安心做学问，或者指导一下小年轻，往往是事半功倍。

相反，国内的单位，这个年纪，如果没有做领导，基本都被认为是傻逼老好人。

[LiuQiangDong]

吹天才少年容易
高考考得好
那过几个奖
就能吹天才少年
吹老院士也容易
反正老就够了
鳖国人有尊老传统
没人真关心丫搞出来过撒技术
中年人难吹
必须搞出点真材实料
才有的吹
这个最难

[lasa]

属实

[lahei]

啥瓶颈？逼将老玩这种伪命题话术

[octane]

一方面我憋很注重能够一个人就把所有都忽悠下来的领军型骗子，另一方面一线工作超过10年的技术男没有什么前途不被重视

[G99991]

35下岗